Logo text

होम » कार्यक्रम » पीजीपी-एबीएम » भर्ती प्रक्रिया

भर्ती प्रक्रिया

ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप आइआइएमए में शैक्षिक पाठ्यक्रम का एक महत्वपूर्ण और अभिन्न हिस्सा है। प्रथम वर्ष में तीन सत्र होते हैं जो शैक्षणिक दृढ़ता और तकनीकी कौशल के विकास पर ज़ोर देते हैं। ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप 8-10 सप्ताह का होता है और छात्रों की पढ़ाई का अच्छी तरह से परीक्षण किया जाता है। ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप की प्रक्रिया का उद्देश्य बहुगुना होता है। इससे छात्रों को एक विशेष उद्योग में सीधे अनुभव का लाभ लेने में मदद मिलती है। उन्हें पहले साल में विचारों और तकनीकों में नवीनता लाने और चुनौती को आत्मसात करने के पर्याप्त अवसर प्रदान करता है। वे बाजार की आवश्यकताओं के लिए अधिक ग्रहणशील होते हैं। दूसरे वर्ष में उनकी विशेषज्ञता के क्षेत्र को तय करने में भी मदद करता है। ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप का एक अन्य महत्वपूर्ण पहलू कंपनी के बारे में सूचना का प्रवाह है: परियोजना का काम और इंटर्न के संबंधित अनुभव अंततः औपचारिक और अनौपचारिक माध्यमों से पूरे बैच को अवगत कराना है। इससे प्रतिनिधि के रूप में प्रशिक्षु का उपयोग करके कंपनी को अपने बारे में बैच को प्रस्तुत करने के लिए व परिसर में अपनी दृश्यता को बढ़ाने का अवसर मिलता है। संस्थान को व्यापक कॉर्पोरेट समर्थन मिला है क्योंकि संस्थान के पास ग्रीष्म परियोजनाओं द्वारा विविधतापूर्ण, चुनौतीपूर्ण और उद्देशपूर्ण शिक्षण का रोचक अनुभव है। ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप एक शैक्षिक घटक भी है: छात्र इंटर्न ग्रीष्मकालीन कार्य पर एक रिपोर्ट तैयार करते हैं और उसे संगठन को प्रस्तुत करते हैं।